San Carlos, 10 de Octubre del 2016
Ciudadana
YSIS COLINA
Secretaria de Prensa y Propaganda
SUNEPDGEC
Reciba un cordial saludo. Sirva la presente para agradecerle hacer publico el comunicado que anexo junto a la presente. La información suministrada busca que todos los afiliados y afiliadas a esta Organización Sindical puedan recibir la información en igualdad de condiciones, siendo en tal sentido su responsabilidad su divulgación en los medios de comunicación que usted considere pertinente; asimismo agradezco que esta información sea manejada de manera impresa por todos nuestros Delegados y Delegadas pues seràn ellos quienes velaran por el fiel cumplimiento de todo cuanto se desee implementar a partir del 01/12/2016.
Sin otro particular.
Atentamente
YANITZA DIAZ
Secretaria General Sunepdgec
ACTIVIDADES RECIENTES:
NUEVAMENTE LA INSPECTORIA DEL TRABAJO SOLICITA A LA ENTIDAD DE TRABAJO LA CONSIGNACION DEL INFORME PERCEPTIVO PROYECTO CONVENCION COLECTIVA. VEREMOS SI ESTA VEZ CUMPLEN CON ESTA SOLICITUD QUE SE LES HIZO. RECORDANDO QUE ES LA SEGUNDA NOTIFICACION QUE SE HACE
REUNIO CON LOS DELEGADOS Y LOS TRABAJADORES DE AGUAS DE COJEDES CON INSAPSEL A FIN DE CONOCER LA NORMATIVA QUE RIGE EN MATERIA DE SALUBRIDAD Y AMBIENTE DE TRABAJO
ACTIVIDADES PROXIMAS A REALIZARSE:
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION
DEL ESTADO COJEDES
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION
DEL ESTADO COJEDES
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION
DEL ESTADO COJEDES
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION
DEL ESTADO COJEDES
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION
DEL ESTADO COJEDES
REUNION INSTITUCION FUNDACONTIGO PARA TRATAR DEUDAS (CUENTAS A TERCEROS)
NUEVAMENTE LA INSPECTORIA DEL TRABAJO SOLICITA A LA ENTIDAD DE TRABAJO LA CONSIGNACION DEL INFORME PERCEPTIVO PROYECTO CONVENCION COLECTIVA. VEREMOS SI ESTA VEZ CUMPLEN CON ESTA SOLICITUD QUE SE LES HIZO. RECORDANDO QUE ES LA SEGUNDA NOTIFICACION QUE SE HACE
REUNIO CON LOS DELEGADOS Y LOS TRABAJADORES DE AGUAS DE COJEDES CON INSAPSEL A FIN DE CONOCER LA NORMATIVA QUE RIGE EN MATERIA DE SALUBRIDAD Y AMBIENTE DE TRABAJO
ACTIVIDADES PROXIMAS A REALIZARSE:
SUNEPDGEC
San Carlos, 07 de Octubre del
2016
Ciudadano
VICENTE LOPEZ
Presidente
Emergencias 911
Su Despacho.-
Reciba un cordial saludo gremialista. La presente tiene como finalidad informarle
que se tiene pautada la realización de una
mesa de Trabajo con los trabajadores y trabajadoras del Centro de Trabajo Emergencias 911, el día
jueves 13 de Octubre del presente año, a las 2:00 de la tarde, en la Sede de la
Institución Emergencias 911, dicha mesa busca la conciliación entre
Trabajador/Trabajadora y Patrono.
En la mesa de trabajo solicitada se abordaran los
siguientes temas:
·
Revisión nuevamente del cálculo Bono Nocturno
·
Cambio Rol de Guardias
·
Traslado de Funcionarios
·
Uniformes
·
Caso de HCM
·
Gestión de los recibos de pago
·
Casos descuento cesta ticket
·
Estatus actual del Proyecto de IV Convención
Colectiva
·
Rescate del Parque Automotor de la Institución
(Ambulancias)
Vale la pena resaltar que en la mesa de trabajo
antes mencionada se contarà con la presencia de la Inspectora del Trabajo del
Estado Cojedes, siendo indispensable contar también con la presencia del
administrador, la jefe de talento humano y la Asesora Legal de la Institución que
Usted dirige así como todos los trabajadores y trabajadoras de ese centro de
trabajo.
Agradecida por la receptividad prestada a la presente.
Atentamente,
YANITZA DIAZ
Secretaria General SUNEPDGEC
SUNEPDGEC
San Carlos, 07 de Octubre del
2016
Ciudadano
LCDO. JOSE
CARRASCO
Presidente
FUNDACONTIGO
Su Despacho.-
Reciba un cordial saludo gremialista. La presente tiene como finalidad informarle
que se tiene pautada la realización de una
mesa de Trabajo con los trabajadores y trabajadoras del Centro de Trabajo Fundacontigo, el día miércoles
19 de Octubre del presente año, a las 2:00 de la tarde, en la Sede de la
Institución Fundacontigo, dicha mesa busca la conciliación entre
Trabajador/Trabajadora y Patrono.
En la mesa de trabajo solicitada se abordaran los
siguientes temas:
·
Situación actual de las deudas (aportes
trabajador): SSO, CAJA AHORRO, PF, LEY DE POLITICA HABITACIONAL, FONDO DE
JUBILACIONES Y PENSIONES.
·
Estatus actual del Proyecto de IV Convención
Colectiva
·
Rescate del Club de los Abuelos
Vale la pena resaltar que en la mesa de trabajo
antes mencionada se contarà con la presencia de la Inspectora del Trabajo del
Estado Cojedes, siendo indispensable contar también con la presencia del
administrador, la jefe de talento humano y la Asesora Legal de la Institución
que Usted dirige así como todos los trabajadores y trabajadoras de ese centro
de trabajo.
Agradecida por la receptividad prestada a la presente.
Atentamente,
YANITZA DIAZ
Secretaria General SUNEPDGEC
SOLICITUDES REALIZADAS:
SUNEPDGEC
San Carlos, 04 de Octubre del
2016
Ciudadano
VICENTE
LOPEZ
CC.JEFE DE RRHH
Presidente Emergencias
911
Su Despacho.-
Reciba un cordial saludo gremialista.
El objeto de la
presente es para solicitarle nos sea consignado vía escrita respuesta
relacionada con la solicitud realizada por
trabajadores y trabajadoras de esa Institución sobre la apertura de sus
cuentas de fideicomiso sobre prestaciones.
Por otro lado solicitamos relación de los montos cancelados
por concepto de Bono Nocturno, toda vez que a partir del Mes de Septiembre del
presente año se debía previa acta convenio entre las partes dar inicio a la
cancelación de las Horas extras nocturnas.
Aprovechamos la oportunidad para hacer énfasis en la
necesidad que existe de imprimir el Rol de Guardias remitido a cada Supervisor
con el fin de que cada uno de ellos comuniquen
dicha información a cada Empleado
y Empleada, evitando errores u omisiones que de una u otra manera afecten los
ingresos de los trabajadores, siendo el caso por el cual sugerimos que el
trabajador y trabajadora firmen como constancia de haber sido notificados del
mencionado rol de guardias.
Es bueno puntualizar que si por motivos justificados existe
la necesidad de descontar el ticket de alimentación a un trabajador o
trabajadora, dicho descuento se haga en el cálculo correspondiente al mes objeto
de descuento, resulta ilógico que un descuento de esta naturaleza se haga en el
mes siguiente al cual se produjo el descuento.
Para finalizar queremos recordarle que ya existen
aproximadamente Cincuenta (50) Empleados y Empleadas del Instituto que Usted preside
que ya son afiliados y afiliadas de esta Organizaciòn Sindical, motivo por el
cual para el año 2017 ya deberían estar disfrutando del beneficio de Caja de
Ahorro, beneficio este estipulado en la III Convención Colectiva y del cual se
deberían tomar las previsiones y ser incluido en el Plan Operativo Anual.
Sin Otro particular.
Atentamente,
ANITZA DIAZ JOSE
MIRELES
FREDLEE BENITEZ
Secretaria
General Secretario de
Organizaciòn Secretaria de Finanzas
SUNEPDGEC
San Carlos, 04 de Octubre del
2016
Ciudadana
LCDA ELIDE PINTO
Jefe de la
Oficina de Presupuesto
Su Despacho.-
Reciba un cordial saludo gremialista.
La presente tiene como finalidad
solicitarle nos sea consignada vía escrita respuesta relacionada con los Bonos
de:
·
Medicina
·
Uniformes
·
Útiles Escolares
Esto toda vez que los mismos
debían haber sido cancelados en los meses de Marzo, Abril y Septiembre y hasta
la fecha aún se encuentran en mora.
Como Usted sabe ya se inicio el
año escolar y muchos de nuestros trabajadores y trabajadoras no han podido
siquiera adquirir los uniformes de sus hijos
y quienes lo han hecho ha sido a través de préstamos personales.
Siempre que hemos acudido a su
Despacho nos hemos encontrado con la misma respuesta: “No hay recursos” y nos
preguntamos, acaso ese dinero ya no fue
presupuestado. Valdría la pena recordar
que son beneficios que derivan de Convención Colectiva y que esta demás decirlo
son esperados por cada uno de los trabajadores y trabajadoras que hacemos vida
dentro de la Gobernaciòn de Cojedes.
Sin otro particular.
Atentamente,
YANITZA DIAZ JOSE
MIRELES
FREDLEE BENITEZ
Secretaria
General Secretario de
Organizaciòn
Secretaria de Finanzas
SUNEPDGEC
San Carlos, 07 de Octubre del
2016
Ciudadano
VICENTE LOPEZ
Presidenta
911
Su Despacho.-
CC. ASESORIA LEGAL
CC. JEFE DE OPERACIONES
CC. JEFE DE TALENTO HUMANO
Reciba un cordial saludo gremialista. No quisiera comenzar esta comunicación
sin antes hacer mención acerca del respeto que debe existir entre
Trabajador/Patrono/Sindicato. Hago esta
acotación por ser la Institución que Usted representa una de las que más veces
he tenido que visitar en pro de la conciliación y que es tan necesaria para el
trabajo armónico y en equipo que debe y que se hace necesario mantener en
momentos tan difíciles como los actuales.
Hoy cuando nuevamente llegan a mis manos algunas
quejas que ameritan ser revisadas y subsanadas de inmediato por quienes tienen
la responsabilidad de llevar a cabo los procesos administrativos y de personal
dentro de esa institución, al respecto me permito:
·
Citar el caso del trabajador JOSE ROMERO V-17.890.646,
quien desempeña funciones de paramédico.
Al mencionado trabajador se le realizó el descuento indebido de dos (2)
ticket de alimentación, correspondientes
a los días 24 y 25 de Agosto del presente año.
Revisando exhaustivamente el rol de guardias se puede apreciar
claramente que dichos descuentos no se ajustan a lo pautado en el mismo. A tal fin al trabajador le correspondía
incorporarse en el Grupo C, el día 27 de Agosto de este año, cumpliendo así con
la fecha pautado para su incorporación al rol de guardias (firmado y sellado
por Jefe de Operaciones, Jefe de Talento Humano y el Presidente de Emergencias
911), mas allá de esto al revisar el libro de novedades de los jefes de servicios,
el trabajador se percata que no aparece en el rol de guardias respectivo así
como tampoco aparece como inasistente en el mismo, pudiéndose corroborar que
los días 24 y 25 estaba de servicio el Grupo A.
·
En el caso que justificadamente exista la necesidad
de descontar un ticket a un trabajador o trabajadora, dicho descuento se haga
en el cálculo correspondiente al mes objeto de descuento, resulta ilógico que
un descuento de esta naturaleza se haga en el mes siguiente al cual se produjo
el descuento.
·
De existir otros casos similares al aquí
planteado se agradece tomar los correctivos correspondientes y reintegrar de
manera inmediata los ticket que de forma no justificada fueron descontados y
proceder al retiro de las boletas de notificación de inasistencia de personal
operativo.
Sin otro particular.
Atentamente,
MSc.YANITZA DIAZ
Secretaria General SUNEPDGEC
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