SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadana
ING.
ELENA AMARO
Presidente
de Fundaimagen
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que muchas
de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre y
madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadana
LCDA. SUHEIDY
BUSTAMANTE
Presidente
de Fundaescuela
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
VICENTE
LOPEZ
Presidente
Emergencias 911
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadana
MSC.
INGRID PEREZ
Presidente
de Indeportes
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos compromisos
y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros afiliados y
afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
ING. ANTONIO
TIRADO
Presidente
de Fondeagri
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
LCDO.
HECTOR CAMPOS
Presidente
de Cultura
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
ING.
INDALECIO SANCHEZ
Presidente
de Aguas de Cojedes
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa no
pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras
refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de Trabajo se
convierten en Cláusulas obligatorias y
en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo celebrados o que
se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de la Convención,
aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean integrantes de la
Organizaciòn Sindical u Organizaciones
Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE
EMPLEADOS PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
LCDO.JOSE
CARRASCO
Presidente
de Fundacontigo
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organizaciòn Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
SINDICATO UNICO DE EMPLEADOS
PUBLICOS DEPENDIENTES DE LA GOBERNACION DEL
ESTADO COJEDES
SUNEPDGEC
San
Carlos, 09 de Enero del 2017
Ciudadano
LCDO.
MARCOS REINA
Presidente
de Esserca
Su Despacho.-
cc. Jefe
del área legal de la Institución
Reciba
un cordial saludo gremialista, deseándole el mayor de los éxitos en este año
que apenas comienza.
El
objeto de esta comunicación es para hacer de su conocimiento:
DE LOS HECHOS:
Durante
los meses de Marzo, Junio, Agosto y Diciembre de cada año se debió haber
cancelado los Bonos correspondientes al año 2016: Uniformes, Medicinas, Útiles Escolares y
Juguetes, beneficios estos que derivan
de la III Convención Colectiva y que de alguna u otra manera vienen a
contribuir con los Ingresos de nuestros trabajadores y trabajadoras; formando
además un derecho adquirido a través de los años, incumpliéndose de esta forma
las Clausulas No. 23: JUGUETES, No. 25: UTILES ESCOLARES, No.30: SERVICIOS DE
SALUD y No. 38: UNIFORMES PARA EL PERSONAL.
Es oportuno mencionar que estos recursos llegaron al estado Cojedes
provenientes del presupuesto del año 2016, sin embargo al cierre del 31-12-2016
los Empleados y Empleadas dependientes de la Institución que usted representa
no pudieron disfrutar de estos beneficios.
Es
bueno resaltar que estamos conscientes de la situación económica que vive el
país, pero también sabemos de los grandes esfuerzos que ha hecho el Presidente
de la Republica Nicolás Maduro para darle cumplimiento a todos los compromisos
adquiridos a través de las Convenciones Colectivas a nivel nacional y mucho mas
allá para honrar los compromisos adquiridos con los últimos incrementos
salariales y cesta ticket decretados, por esta razón resulta ilógico que si los
recursos para estos bonos llegaron al estado no hayan sido honrados estos
compromisos y que por demás está decirlo violentan el derecho de nuestros
afiliados y afiliadas.
El
Articulo 432 de la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las
Trabajadoras refiere que las estipulaciones de la Convención Colectiva de
Trabajo se convierten en Cláusulas obligatorias
y en parte integrante de los Contratos Individuales de Trabajo
celebrados o que se celebren durante su vigencia en el ámbito de aplicación de
la Convención, aún para aquellos trabajadores y trabajadoras que no sean
integrantes de la Organización Sindical
u Organizaciones Sindicales que hayan suscrito la Convención.
PETITORIO:
Por
todo lo antes expuesto solicitamos la inmediata cancelación de los bonos
mencionados anteriormente pues los mismos constituyen parte de los ingresos
económicos de nuestros trabajadores y trabajadoras, tomando en consideración
que nuestras primas con incidencia salarial solo oscilan entre cien y
trescientos bolívares mensuales, además hay que tomar en consideración que
muchas de nuestras trabajadoras son sostén de familia, haciendo el rol de padre
y madre a la vez.
Sin
otro particular.
Atentamente,
YANITZA
DIAZ
Secretaria
General
una pregunta a esos 40.638 se le suman el 20% en el caso de los analistas como quedaran los sueldos
ResponderBorrary que hay con educación?
ResponderBorrarBuenas tardes. Educaciòn pertenece a la misma nomina de planta. En cuanto a los sueldos estamos actualizando la tabla y dentro de unos dias se estará publicando
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